場台灣VeMMA美國年會分享現場大爆滿
人多到位置不夠^^晚到的夥伴只能站著high啦~~~
感謝到Las Vages參與2012 VeMMA全球年會的領導人們
維瑪企業家VIVI 熱心公益的俊益 開心果ERIC
翻譯達人小維 最熱情的小莓 VEMMA女主角采潔
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人多到位置不夠^^晚到的夥伴只能站著high啦~~~
感謝到Las Vages參與2012 VeMMA全球年會的領導人們
維瑪企業家VIVI 熱心公益的俊益 開心果ERIC
翻譯達人小維 最熱情的小莓 VEMMA女主角采潔
職場上的無奈與現實的對立關係
如題!無奈的事,比世界人口還要多,薪水的事,失望到比地獄還要深
幾乎看不到底線。
現
實的對立,比妖魔鬼怪還要可怕,老闆的固執比鑽石還要更永恆
員工的心聲,比細菌還要小聲,難怪老闆聽不到
超越巔峰之跭龍十八掌
抱歉啦~事隔這麼久,才把4月9-10日二日訓感言~PO上來
真是抱歉~那...就請大家~不令多指教
如有雷同純屬巧合
話說當天我還在家裡洗車準備出門,洗啊洗啊洗的…
心想……(到時候會是什麼樣的體驗),在早上10點,我就快馬加鞭,出發前往超越顛峰的路上!
慢慢的開…慢…慢…的…開……...走過便利商店、經過高樓大廈、在瀰漫的車陣裡,穿過叢林,穿過亂七八糟的馬路~在漫長的旅途中,不小心遇見了 i VeMMA 愛維瑪聯盟的LOGO,
原來我到了耶~~~~~~~~~~好開心(其實很緊張)
終於到了…沒事了~
此文章转载于伙伴俊佑部落格
大家好我叫郭俊佑来自台中现在大一学生请大家多多指教
我怎么会决定要经营 VEMMA ?
ans:这个事业没有风险,容易操作,可以利用琐碎的时间经营,重要的是VEMMA产品十分优良。
我花了多久的时间了解?最后因为什么关键决定了?
ans:我评估了23天,不时观察里面的结构,组织动向,在这段期间我的教练”尹洁”耐心的指导我,从参加OPP(创业说明会)
、邀请我进入伙伴聊天室(在里面每个人的互动都很频繁,问题也可以马上提问,马上有人回答,不时会有人上线问安),
到制作部落格、制作EDM、传简讯(几点有说明会请提早上线以免塞车)
关键点:评估了23天,发现每个加入的人,都有个成功的教练,指导你如何迈向成功。
我被烧的不太爽
兼职过程中最需要避免的就是「打带跑」的想法…
切忌心想反正是兼职,做不起来大不了回复之前的工作和生活。
一旦抱持这样的态度,做起来的机会绝对是微乎其微。
VEMMA是个进可攻、退可守的事业,它可以是一开始就专职全心投入,以最多的时间快速缩短追求成功的过程;也可以在条件还不具备前先兼职来做,等到基础稳固再转专职全心投入。
然而,尽管是兼职来做,也必须有计画、有策略、以及有方法的来经营,才有办法获致巨大的成功,如果只是抱持玩玩、试试看的态度来经营,到最后往往也只是「到此一游」,误会一场罢了。
在兼职选择中,VEMMA所具备相对优势
事实上,在众多的兼职选择中,VEMMA具备以下三大优势:
1.财务上的考量:
VEMMA可以用最少的创业投资创造出最大的回收,一旦你熟悉其中的精髓,它不仅能增加我们的收入,甚至很快会超越我们原有工作的收入。
2.无需选择和时间更有弹性:
此文章转载于伙伴永隆部落格
為什麼要經營VEMMA
過去也接觸過一些直銷業,也親身真正加入參與經營過,最後會放棄是因為
1.害怕直接面對拒絕。
2.完全沒有家人的支持,遇到挫折容易退縮,因為家人對於傳銷的印象是不好的。(但神奇的是他們都有在用朋友賣的直銷產品…)
3.我一直不是個善於經營人脈的人。
4.我一直不是個善於說服別人的人。
也 因此,當我第一次知道VEMMA時,是很毅然決然的認為:“我很清楚這行業會帶來財富自由,時間自由,但是我試過了,我不覺得這方法適合我,我也不想再浪 費一次時間。“但是隨著信箱中的信不斷的寄來,突然開始覺得似乎不太一樣,因此找上了我的成功教練跟他詢問更細節的部份,自己也上網找了一些資料,但當時 也都還只是處於好奇階段。他也邀約了我參加了線上說明會,在家裡穿著短褲在電腦前聽,讓我感覺非常的自在,而且是我所認同的傳銷經營理念,那時也只是覺 得,反正就一份VEMMA的錢就啟動了,那就來看看這到底是怎麼玩得。
剛 好在這過程中,因為年底工作趕案子要驗收的狀況下,實在是沒有太多時間花在研究VEMMA的經營上面。但也是因為這樣,有天半夜工作完回家時,開始想: “我這樣操著自己的生命工作,但賺來的工資也就是能餬口而已,甚至這個月的忙碌,少跟女兒相處,他都不太讓我抱了(這個時候我女兒現在才兩個多月),這是 我要的生活嗎?現在的生活連想要早點回到家抱抱自己的女兒都是問題,我知道VEMMA是可以有機會讓我過著我要的家庭生活的,但是我願意有多少的承諾去經 營這個事業?過去那些我放棄的原因其實都是屁,只是因為我不需要去承諾於那樣的事業就可以過的去,我就得過且過。但這次呢?我會有多大的承諾這樣做下 去?“
老 實說,對我自己的問題,我沒有答案,但是剛好我的第一盒VEMMA喝完了,而且我蠻喜歡VEMMA這產品的,所以準備要繼續買了,我也想著:“再買一盒, 我又多半個月可以想想我要怎麼做,不用急著升級金級,反正公司有12周的時間可以考慮。“但是,那個聲音又出來了:“我願意有多少承諾?給自己這個機會? “一樣的,還是沒有答案,但是就覺得,或許冒個險,看看會發生什麼事情吧!!因此就升級了金級。我只能說,升級當下的感覺是很妙的,是很興奮的,總之不是 我所預期的情緒。
升 級了,收到產品了,生活上的工作也有些進展了,終於!! 真的是終於有時間來好好聽幾場團隊的線上課程了!!也終於開始知道要做哪些事情,發現,所有的傳銷都是在說“複製“,但是VEMMA所複製的行動真的是完 全不同。在傳統傳銷中我所害怕的行動,在VEMMA幾乎都看不到。我越來越期待明年這個時候的自己了!
很多人會強調VEMMA很簡單,好像很容易就能發財,但其實錯了。在維瑪,做的事很簡單,每天貼文、更新部落格、上聊天室、寄寄歡迎信發發簡訊,但越簡單的工作,越難持續與堅持。
但家豪發現,堅持與穩定,向來都是最困難的事。
但如果你可以做得到,維瑪給你的,是成功的最短矩離。你無法在傳統產業,光靠著做簡單的事加上堅持與穩定,就能夠在3~5年內達成月入百萬的目標。
你現在的工作再做10年你會過怎樣的生活?你看看你的主管就知道了,最好就是那樣。那是你想要過的生活嗎?如果是,請你堅持下去;如果不是,也許是選擇改變的時候了。
世界上最寶貴的,便是時間。10年後才選擇改變,你可能一樣可以擁有自由、財富、健康,但你就是少了10年可以享受,時間過去就是過了。
成功越快越好,因為你的家人無法等你太久。
維瑪從來不是一個容易做的事業,因為你必須堅持,必須穩定,每天投入固定的上班時間與工作量(當然你想週休二日也行,自己安排自己的時間與步調),在沒有人逼迫你的情況下,持續性的工作。
直到一年後,得到成功。
維瑪不容易,不容易在自己的心;維瑪很值得,因為我們都是值得的人。
分享夥伴文章: vemmachoga.pixnet.net/blog/post/8709746
在銀行工作超過十五年的經理Eugenia 為何加入Vemma?
大家好,我是Eugenia,現在仍在台北某上市金融控股公司擔任經理。因為仍有正職在身,所以不方便公開中文姓名,但我與大家分享的每一句都是我的肺腑之言,相信你們可以看的到我的真心。
許多人也許覺得納悶,捧著多數人羨慕的金飯碗,月收入有6位數字,為什麼還要投入Vemma呢?Eugenia不是物質慾望高的人,但是金融業競爭之激烈,多少讓人有人在江湖,身不由己的感受。銀行併來併去,老板換來換去,班底也是如此。加上利差微薄風險又高,只要是銀行沒有不追求cost down的,長江後浪推前浪,說不定哪天就請資深員工考慮提早結算年資,另謀高就,這在我們公司已經發生不只一次了。這樣的行業特性讓人自然產生危機感。
學財務金融 的我,也知道富爸爸作者所強調的持續現金流的重要性,但一直以來,無緣找到適合自己的創業機會。作傳統直銷的朋友找過我不只一次,雖然我了解這是獲取財富 及自由的途徑,但是我無法花那麼多時間去跑會場、了解產品線、最根本的原因是,我自認為不是做業務的高手,臉皮薄不敢跟親友推銷,更別提陌生拜訪,及鼓勵 下線去做連我自己都做不來的事。
直到一位談的來的長官私底下告訴我Vemma,一開始我有點半信半疑,但是她的各方面資歷比我深,看的比我遠,她推薦我這個事業可以做,這讓我好奇開始花時間去了解。我後來才知道原來她也試過很多家直銷的產品,比較過各家的制度,但都因太忙且沒有條件所以沒有投入。
我想,如果以她的忙碌程度,她都覺得可行,那我可要好好的研究一下。銀行會根據5P原則審核是否要貸款給企業,雖然經營Vemma並不是借錢給公司,但有些評估原則是可以適用的。我也提出來給大家參考。
1、企業及負責人的誠信與理念(People):
這是5P中最重要的一環,經營者的誠信有問題,其他4P再好,按經驗法則多數都無法長久。借錢給這樣的公司很容易吃壞帳,加入一家公司其領導人的特質也就格外重要。
我自己上網看了創辦人BK為何要開創這樣的事業,他的出發點讓我感動,因為母親罹患癌症健康亮起紅燈,讓從小生活優渥的他,不計成本,要團隊研發一種真正對人體有幫助的營養補充劑,讓更多人能防患於未然。
2月5日辦了一場VeMMA我們聊天室的春酒網聚(想知道什麼是VeMMA,請點我)
而且還有刺激又好玩的交換禮物喔
為了尋覓舉辦網聚的地點,Elaine傷了好久的腦筋,死了不少腦細胞
要可以讓大家盡情的喧嘩,還要可以圍成一圈講話讓大家都聽得到
也要有場地讓大家遊戲,而且不能有時間限制
想來想去就是Elaine家了